제 안 요 청 서

(과업지시서 포함)

용 역 명	2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역
발주기관	울산정보산업진흥원

2023. 10.

사업 담당	디지털인재양성단	박정현 전임	TEL:052-210-0242	toct10@uipa.or.kr
계약 담당	경영기획실	이아련 전임	TEL:052-210-0212	ahryeon@uipa.or.kr

목   차

Ⅰ. 사업개요 ················	1
Ⅱ. 용역 추진 개요 ················	1
Ⅲ. 과업내용 ················	4
1. 주요과업 ··················	4
2. 주요과업 추진일정 ··················	7
3. 세부과업내용 ··················	9
4. 과업수행 일반사항 ··················	16
Ⅳ. 제안서 작성요령 ················	18
Ⅴ. 제안 일반사항 ················	21
Ⅵ. 평가방법 ················	22

Ⅰ.	사업개요

1. 사 업 명 : 소프트웨어(SW) 미래채움

2. 주    최 : 과학기술정보통신부 / 울산광역시

3. 전담/주관 : 정보통신산업진흥원 / 울산정보산업진흥원

4. 사업기간 : 2024. 1. ~ 12.(계속사업)

5. 추진배경

가. 4차산업 혁명시대 디지털 대전환에 대응하기 위해  SW와 창의성을 가진 인재양성이 필요하며, 미래 직업의 급격한 변화로 SW 관련 미래 일자리가 확대될 것으로 예상

나. SW교육 의무화 등 정부 노력이 시행 중인 반면 교육 불균형은 심화되어, 체계적인 교육 제공 및 미래형 인재 육성을 위한 SW교육 생태계 구축 필요

6. 사업목적 : SW교육 여건이 부족한 지역, 정보소외지역 학생 대상으로 체계적인 SW교육 기회 제공을 통한 SW교육 불균형 해소, 우수한 SW교육 환경 조성 및 확산, 전문 SW교육강사 양성을 통한 일자리 창출

7. 사업목표 : SW교육 격차 해소, SW교육강사 양성을 통한 일자리 창출 및 13,000명 이상 SW교육 수혜 학생 배출

Ⅱ.	용역 추진 개요

1. 용역개요

가. 용 역 명 : 2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역

나. 용역기간 : 2024. 1. 1. ∼ 12. 31.

다. 용 역 비 : 금2,024,000,000원정(금이십억이천사백만원) 범위(VAT포함)

※ SW교육강사 인건비 1,724,000천원 + 교육 운영비 300,000천원

◦ 강사 90명 인건비는 낙찰률 적용하지 않음

◦ 교육 운영비 내 조정하여 투찰

라. 입찰 및 계약방법 : 일반경쟁, 전자입찰, 협상에 의한 계약

◦ 지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」제43조

◦ 「지방자치단체 입찰시 낙찰자 결정기준」(행정안전부 예규 제89호)

※ 가격입찰서는 전자입찰로만 제출가능하며, 가격입찰서를 제출한 입찰자만 제안서를 제출 가능

마. 대금지급

◦ 선금 및 잔금 지급대상은 강사 인건비를 제외한 교육운영비만 해당

◦ SW교육강사 90인의 인건비는 매월 용역사가 발주기관에 제출한 강사 근무내역 기반 산출 인건비 총액을 검수한 뒤 해당 금액만큼만 지급함

※ 강사인건비는 선금 및 잔금에 포함되지 않으며 실 인건비로 지급(단, SW교육강사 인건비 범위 내에서 달라질 수 있음)

◦ 용역사는 계약 체결 시 작성한 용역비 내역서에 의거하여 매월 5일 인건비 확정 및 근로자(SW교육강사)에게 선지급한 후 발주기관에 인건비 지급증빙 제출 및 인건비를 청구하며, 발주기관은 청구금액 및 지급증빙에 대한 확인 후 이의가 없을 시 청구일로부터 14일 이내에 용역사가 지정하는 예금계좌로 용역대금을 지급함

※ 발주기관은 지급증빙에 대한 추가 자료를 용역사에 요구할 수 있으며, 용역사는 관련 증빙자료를 지정기일 내에 제출하여야 함

※ 인건비 등 비용 집행의 경우 매월 용역사에서 선집행을 원칙으로 하되, 정부사업 특성에 따라 선금급 및 SW강사인건비 사업예산 교부시 일괄 지급(`24 3. 이후 예상)

◦ 선금 지급 시 선금을 전액 사용하였을 경우에는 그 즉시 용역사는 선금에 대한 사용내역서를 발주기관에 제출하여야 함

◦ 선금을 제외한 잔금의 지급은 용역 완료 후 용역사가 과업에 대한 결과보고서 및 산출물을 제출하고 발주기관에서 검수 완료 후 지급함

◦ 용역사에서 제출한 용역비에 대한 집행증빙은 발주기관에서 별도 정산함

2. 추진일정

가. 공고 기간 : 공고문에 따름

나. 계약 체결 : 협상 완료 후 10일 이내

다. 용역 수행 : 계약체결 후 7일 이내 착수보고서 제출

라. 용역 완료 : 용역 완료 전 최종 결과 보고서 등 제출   ※ 12월 최종보고회 개최 예정

3. 용역 목적

가. (센터운영) 교육환경이 열악한 정보소외지역 아동·청소년 SW교육 접근성 강화 및 SW교육 활성화를 위해 SW교육센터 운영 (남구,북구 총 2개 센터)

※ 운용되는 센터는 향후 이전 또는 변경될 수 있음

나. (SW교육강사양성) 체계적인 교육프로그램 개발·운영을 통해 지역의 미취업청년, 경력단절여성, 퇴직전문가 등을 SW교육강사로 양성

다. (SW교육) 특수학교, 지역 초⋅중⋅고등학교, 지역아동센터, 양육원, 공동생활가정 등 정보소외지역 학생 SW교육 수요를 파악하여 센터교육 및 방문교육 운영

라. (커리큘럼 개발) 강사교육 및 학생교육 커리큘럼 개발 및 교안 제작 등

마. (SW대외행사) SW인식 제고 및 흥미유발을 위한 SW페스티벌 등 체험·교육프로그램 운영

4. 용역 일반사항

가. 본 제안요청서 상 수요기관(울산정보산업진흥원)은‘발주기관’, 제안사는‘용역사’라 한다.

나. 적용시기

◦ 본 용역계약은 계약일로부터 적용한다.

다. 적용범위

◦ 본 용역이행은 용역계약 상 다른 특수조건(계약일반조건, 기타 특이사항 등)에 기재한 사항을 제외하고는 본 제안요청서에 의하며, 명기하지 아니한 사항은 발주기관과 협의하여 시행한다.

라. 안전관리

◦ 용역사는 SW교육강사(근로자)를 대상으로 법정의무교육을 시행해야 한다.

※ 4대 법정의무교육 : 직장 내 성희롱예방교육, 개인정보보호교육, 직장 내 장애인 인식개선 교육, 퇴직연금교육

◦ 용역사는 과업기간 내 중대재해방지를 위한 안전관리 책임자를 선정하고 사고방지에 철저를 기해야 하며, 안전사고에 대한 모든 책임은 용역사가 진다.

◦ SW교육강사(근로자)의 업무상 재해에 관해서는 용역사가 책임을 진다.

◦ 용역사는 본 업무에 투입된 인원에 대한 위생관리 및 후생복리 등 업무수행에 차질이 없도록 관련규정에 따라 계약상대자로서의 의무를 성실히 수행하여야 한다.

◦ 용역사는 이 계약의 체결과 동시에 계약의 수행과정에서 발생이 예상되는 각종 사고에 대비하여 산업재해보험 외에 인적피해에 대한 손해에 대하여 배상책임보험에 가입하여야 한다.

마. 업무점검 및 조치

◦ 발주기관은 필요한 경우 용역사의 용역업무 전반에 대하여 점검 평가할 수 있으며, 용역사는 이에 응하여야 한다.

바. 근무성실의 의무

◦ 용역사는 관계법령을 준수하고 계약사항 또는 과업지시서, 제안요청서 등에 따라 용역 운영 계획을 수립하여 시행하여야 하며, 운영요원에 대한 지도 감독과 교육을 실시하여 업무수행의 효율성을 높이고 선량한 관리자로서의 주의 의무를 다하여 성실하게 업무를 수행하도록 하여야 한다.

사. 업무지시

◦ 본 계약에 의한 업무지시는 발주기관이 지시함을 원칙으로 하고, 용역사는 지시된 사항을 수행하여야 한다.

아. 용역업체 관리

◦ 발주기관은 용역사가 제출한 용역근로자 근로조건 보호와 관련된 확약 내용의 이행 여부를 수시로 확인․지도할 수 있다.

Ⅲ.	과업내용

1. 주요과업

구 분	세 부 내 용
공통 운영사항 (협상 비대상)	사업 전담조직 구성 ◦ 근무처: SW미래채움 울산센터(남구, 북구 2개소) ※ 추후 센터 추가 또는 이전 시 변경 가능 ◦ 근무처 상주인력은 총 4명 이상으로 구성 - 근무처 배치는 센터 운영 상황에 따라 효율적으로 배치하며 센터 운영 시간 내 최소 1인 이상 상주하여야 함 - 근무 중 근무지를 이탈하는 경우 발주사에 보고 ※ 별지9호 서식 [사업 수행조직 및 업무분장] 내 상주/비상주 인력 구분 필수 ◦ 센터 상주인력 업무: 강사 및 학생 교육 운영, 센터 내 방문객 대응 및 교구 대여관리 등 센터 관리, 사업실적 관리, 강사근무지 매칭 및 근무증빙 관리 등 강사 총괄관리, 강사 인건비 지급 및 인건비 증빙 제출, 교구 및 교육 소모품 구입 등 사업 운영 관련 일체 전담 수행 사업 주요 운영사항 ◦ 주요 교육 운영, 체험행사 및 시상식 등 사업 운영 시 발주기관과 사전 협의 후 진행 ※ 사전 계획안 제출 후 발주기관의 내부결재를 득한 후 진행, 사후 결과보고 제출 ◦ 매월 SW교육강사 인건비는 용역사에서 선지급 후 발주기관에 청구 ※ 매월 SW교육강사 개인별 법정부담금(4대보험 납부서 등) 납부증빙 및 고용보험 자격이력내역서 (이중고용 확인용) 필수 제출 ※ 인건비 등 비용 집행의 경우 매월 용역사에서 선집행을 원칙으로 하되, 정부사업 특성에 따라 선금급 및 SW강사인건비 사업예산 교부시 일괄 지급(`24 3. 이후 예상) ◦ 용역사 참여인력은 용역비 집행 후 15일 이내 KCA (한국방송통신전파진흥원) 사업관리시스템(PMS)에 집행 증빙 일체 등록 ※ KCA PMS 시스템을 통하여 용역비 정산 실시 ◦ 본 사업수행 시 발생하는 민원사항에 대해 적극 협조 및 대응(증빙 제출, 경과보고 등) ◦ 고용 이슈사항 발생 시 용역사측의 노무사 서면검토서를 발주기관으로 제출 ◦ 사업관련 평가 진행 시 평가위원 전원 발주기관 전문가 인력풀을 활용하여 구성
센터 운영 (울산·북구센터) ※ 향후 추가 또는 이전 센터 포함	SW미래채움 각 센터 인프라 운영(2개소) ◦ 울산센터 운영시간 내 상주 인력에 의한 필수 운영 ※ 미예약 방문객 대응 및 SW교육강사 관리를 위한 상주 근무 필수 ◦ 강사 및 학생 교육용 교구재 대여·반납 관리(별도의 관리정보시스템 활용 원칙) ◦ 교구 및 교육장비 유지보수(파손, 분실 등 관리 철저) ◦ 각 센터 내 상해보험 가입 ◦ (울산센터) 출입구 무인경비 서비스 가입 및 (북구센터) 인터넷 이용료 납부 - 울산센터 ‘출입구 무인경비 서비스’는 발주기관 시스템 연동 필요 ※ 향후 추가 또는 이전 센터 포함 ◦ 감염병 예방 및 확산 방지를 위한 전문 방역 실시 - 월 1회 전문업체 방역 및 용역사 참여인력에 의한 수시 방역(교육 전, 후) ◦ 강사 및 학생 교육 관련 수요 발굴을 위한 적극적인 홍보 진행 ◦ SW강사 교무용 복합기, 센터 사무공간, 센터 전담 전화 설치 등 센터 운영 시 필요한 제반사항
SW교육강사 양성 및 고용	SW교육강사양성과정 교육생 모집 및 최종 선발 ◦ 울산시민 대상 신규 SW강사양성 교육생 모집(100명 이상, `25년 6기) ◦ 고급(재고용) SW강사양성 교육생 모집(각 대상년도별 40명 이상) ◦ 모집 후 양성교육과 선발평가를 거쳐 최종 강사 선발 - `24년 활동강사 : 일반(신규) 60명, 고급(재고용) 30명 - `25년 활동강사 : 고급(재고용) 30명 ※ 계약종료 1개월 전 최종 완료 ※ 각 년도별 사업계획 세부지표에 따라 변동될 수 있음 ② 5기(`24년) SW교육강사 고용(90명) ◦ 강사 근로계약 및 근무/활동 총괄관리 ◦ 10개월 의무고용, 주 15시간 근무 ※ `24년 SW교육강사 최초 계약일부터 10개월 근로계약 작성 ※ `25년 교육운영 용역사 선정 시 계약기간 만료 전 SW교육강사 대상 고용승계(잔여일 근로계약) ◦ 매월 강사근무증빙 확인 후 인건비 지급 ◦ 강사활동범위 : SW강의, 강의보조(참관), 센터 상주 근무, 교안 개발, SW교육강사 대상 멘토링 또는 전파강의, 교육수요처 발굴, 용역사가 제공하는 의무교육 수강 ※ 교안개발(교구재 연구, 교육 PPT제작 등 연구활동 제반)은 주 최대 3시간 인정 ※ SW교육강사는 주15시간 이상, 월 최대 60시간을 근무하여야 함 ※ 각 근무형태별 발주사에서 정한 월 근무 인정시간을 초과하지 않는 범위내에서 운영 ◦ 용역사에서 매월 강사 인건비 지급 후 지급 증빙을 발주기관에 제출 및 기성금(강사인건비) 청구 ◦ 울산 SW미래채움 강사로 12개월 이상 근무 후 퇴직 시 퇴직금 지급 ※ 용역사는 계약기간이 만료되지 않은 SW교육강사에 대한 고용을 승계하며, 12개월 이상 근무한 SW교육강사의 퇴직적립금은 당해 용역비 중 강사인건비범위 내에서 지급함
SW교육 운영 (대외행사 기획 및 운영 포함)	울산지역 내 아동⋅청소년 대상 맞춤형 SW교육 13,000명 이상 ※ `24년 예상 SW교육목표 : 13,000명(`24년 사업계획지표에 따름) ◦ 학생 SW교육에 필요한 교육커리큘럼 제작(단계별·지역특화·특수학교 맞춤형) ◦ 울산·북구센터 내 교육(맞춤형 견학 등) 기획 및 운영 ※ 운용되는 센터는 향후 이전 또는 변경될 수 있음 ◦ 찾아가는 SW교육 프로그램 기획 및 운영, 수요처 발굴 ※ 총 수혜학생 대비 찾아가는 SW교육으로 50% 이상 운영 ◦ 3시간 이상 SW교육 인원 7,000명 이상 운영 ※ `24년 3시간 이상 예상 SW교육목표 : 7,000명 이상(`24년 사업계획지표에 따름) ◦ 30시간 이상 중·장기 SW교육 인원 35명 이상 운영(고등학생 대상) ◦ 50시간 이상 장기 SW교육 인원 95명 이상 운영 ※ 3시간, 30시간, 50시간의 경우 교육시간의 80% 이상 이수 시 수료 ◦ 장기교육 등 수혜학생 산출물 성과 발표회 개최 ◦ 디지털 리터러시 교육 운영(교육청 등 협력기관 연계) ◦ 고등부 SW교육 확산 강화(신규 학교 또는 기관 발굴, 교육기획 등) 대외행사 기획 및 운영 ◦ 수요 맞춤형 대외행사 기획 및 운영 ◦ 찾아가는 SW교육 진행 중 필요시 무선인터넷 장비 구비
교육만족도	교육만족도 조사(89% 이상) ◦ 전국 SW미래채움센터 공동 조사문항으로 만족도조사 실시 ◦ 학생 SW교육 수료 후 수혜기관 및 수혜학생 별도 조사 ※ 조사 후 발주기관의 요청에 따른 문서로 제출
SW체험 페스티벌	정보소외지역 청소년시설 등 아동·청소년 대상 SW캠프 ◦ 최신 SW기술을 활용하여 주제를 선정하여 미션 수행 ◦ 우수팀 선발 및 시상식 진행(부상 포함) 장애학생 SW진로체험 행사 ◦ 다양한 SW교육 콘텐츠 기획 및 운영 ◦ 특수성을 반영한 효과적인 SW교육을 진행하고, 효과성 있는 진로체험이 될 수 있도록 기획
SW교육강사 역량 강화	SW교육강사 취·창업 특강 및 수요 발생 시 강사협동조합 설립 역량강화 지원 SW교육강사 및 SW미래채움 담당자 월례회의 참석 ◦ SW미래채움 사업 업무 보고, SW교육강사 애로사항 청취 및 개선사항 조치(1개월 이내) SW교육강사 출신 협동조합 및 퇴직 SW교육강사 전문가 활용 ◦ 울산 SW교육강사 부족 시 SW미래채움 울산센터 SW교육강사로 구성된 협동조합 및 퇴직 SW교육강사를 우선 활용 ※ 강사는 울산센터 퇴직 강사에 한정(타지역 강사는 제외)하며 해당 강사료는 강사인건비가 아닌 교육운영비 내 전문가활용비로 지급 울산 SW교육강사 네트워킹데이 개최 ◦ SW교육강사 교육 기술 등의 역량 도모를 위한 특강 등 운영 울산 SW교육강사 수업과정안 공모전 운영 ◦ 정보통신산업진흥원(NIPA) 주관 공모전＊ 장려 및 대비를 위해 지역 SW 공모전 개최 `지역SW산업발전·SW미래채움 수업과정안·SW미래채움센터 운영 우수사례 공모전 지역협의체 공동사업 적극 지원 ◦ SW교육강사 자격증 취득을 위한 특강 등 운영
지역행사 연계체험 교육 운영	지역 행사 연계 SW미래채움 체험존 기획 및 운영 ◦ 2024년 울산미래박람회 또는 울산공업축제 참가 ※ 해당 행사 취소시 별도 체험부스 기획 및 운영 ◦ PLAY 울산 AI테크 페스타 개최 등 기타 연계행사 운영(성과발표)
기타사항	◦ SW강사 커뮤니티 구성 및 운영(지속적인 활성화 필요) ◦ SW미래채움 지역 공동협의체 공동사업 운영 지원 ◦ SW교육을 위해 교구재를 활용한 SW교육커리큘럼 표준교안 개발 및 제작 ◦ 교구재 활용률 집계 후 보고를 통한 교구재 운영 현행화(월간보고 시 정기보고) ◦ 발주기관 주관 SW교육강사 네트워킹데이 등 행사 지원 ◦ 유관기관 업무협약 지원 및 신규수요기관 발굴 ◦ 감염병 대응지침에 따른 사업 운영 관리(센터운영, 교육운영 등) ◦ 발주사의 요청에 따라 진행되는 행사(월례회의, 간담회 등)에 대한 적극 지원 ◦ 지역 내 SW교육 활성화를 위한 기관 또는 학교 등 수요 발굴 ◦ 기존 SW미래채움 관련 홍보채널 활성화 및 신규 채널을 활용한 적극적인 홍보(SNS 등)
진행사항 보고 및 산출물제출	◦ 착수보고 ◦ 진행상황보고 및 산출물 제출(월간 및 수시보고 및 증빙) ◦ 중간보고(연차평가 대비 중간보고서 및 증빙) ◦ 최종보고(과업 결과보고서 및 증빙) ※ 발주기관의 요구 양식에 맞춰 제출

2. 주요과업 추진일정

※ 일정은 상황에 따라 추가 또는 변동될 수 있음(그 외 과업 일정은 발주기관과 협의하여 진행)

일정	추진업무	비고
1월	센터 및 찾아가는 교육 진행 (`24. 1. ~ 12.)	⦁ 수요기관 맞춤형 단계별 SW‧AI교육/체험/견학 프로그램 운영 ⦁ 수혜기관 및 학생 만족도 평가 및 교육증빙 관리 ⦁ SW강사 퇴사 및 계약만료로 인한 SW강사인원 부족 시 퇴직 강사 중 강사 섭외 후 강사료 지급
	신규 SW강사 양성교육생 선발평가	⦁ 신규 SW강사 양성교육생 신청자 중 80명 선발
	고급 SW강사 교육생 모집	⦁ 고급(재고용) SW강사 신청자 대상 40명 이상 모집
	강사 취⋅창업 특강	⦁ SW강사 역량강화 및 자립화 지원을 위한 취⋅창업 특강
2월	신규 SW강사 양성 교육	⦁ 신규 SW강사 양성 과정 개강식 운영 ⦁ 총 160시간 과정 운영
	고급 SW강사 교육	⦁ 고급(재고용) SW강사 교육과정 개강식 및 수료식 운영 ⦁ 고급(재고용) SW강사 대상 30시간 교육 운영
	고급 SW강사 선발평가	⦁ 고급 SW강사 양성교육 수료자 대상 선발(30명)
3월	신규 SW강사 선발평가	⦁ 신규 SW강사 양성교육 수료자 대상 선발(60명)
	고급 SW강사 근로계약(30명)	⦁ 고급(재고용) SW강사 근로계약 체결(10개월)
	고등부 SW·AI 교육 (30시간 이상, `24. 3. ~ )	⦁ SW미래채움 고등부 대상 SW·AI 교육 운영
4월	신규 SW강사 근로계약(60명)	⦁ 신규 SW강사 근로계약 체결(10개월)
	강사 취⋅창업 특강	⦁ 강사 역량강화 및 자립화 지원을 위한 취⋅창업 특강
5월	SW체험캠프 개최 (발주기관 개최)	⦁ 정보소외지역 청소년수련시설 등 아동 및 청소년 대상 SW체험캠프 운영
6월, 11월	2024 울산미래박람회(또는 울산공업축제) 참가	⦁ 4차산업 관련 전시/체험장 내 SW교육 체험존 운영
7월	SW교육강사 네트워킹데이 (발주기관 개최)	⦁ SW교육강사 대상 네트워킹데이 개최
8월	중간보고회	⦁ 연차평가 대비 중간보고회 개최(증빙 중간정산)
9월	울산센터 SW교육강사 수업과정안 공모전 개최	⦁ SW미래채움 울산센터 SW교육강사 수업과정안 공모전 개최
10월	신규 SW교육강사 양성과정 교육생 모집	⦁ 신규(`25년, 6기) 교육생 모집 공고 및 홍보 ⦁ 100명 내외 모집
	장애학생 SW페스티벌 (발주기관 개최)	⦁ 특수학교·일반고 장애학생 SW페스티벌 개최
	고급 SW강사 교육생 모집	⦁ 고급(재고용) SW강사 신청자 대상 40명 이상 모집
11월	장기 SW교육 성과 발표회	⦁ 장기 SW교육 성과물 발표 및 발표회 개최
	고급 SW강사 교육	⦁ 고급(재고용) SW강사 교육과정 개강식 및 수료식 운영 ⦁ 고급(재고용) SW강사 대상 30시간 교육 운영
	고급 SW강사 선발평가	⦁ 고급 SW강사 양성교육 수료자 대상 선발(30명)
12월	최종보고회	⦁ `24년 교육운영 용역사업 최종보고회 개최

3. 세부과업내용

가. SW미래채움센터 운영

1) SW미래채움센터 현황   ※ 향후 이전 또는 추가될 수 있음

◦ (남구) 울산센터: 울산광역시 남구 테크노산업로 55번길 16, 3층

조감도
센터내부
	<접수·안내데스크>	<오픈공용공간>	<아이데이션 공간>
	<교육실>	<VR‧AR>	<강사대기실>

◦ (북구) 울산북구센터: 울산광역시 북구 산업로 1024, 1층

조감도
센터내부
	<센터 출입구>	<교육·체험실>	<휴식·독서공간>

◦ 센터 교육장비 및 교구재 보유 리스트   ※ 인수인계 시 수량 필수 확인

연 번	교구재명	규 격	수 량	비 고
1	말랑말랑코딩 1단계	교구, 교재, 재료, 가방 등	150
2	말랑말랑코딩 2단계	교구, 교재, 재료, 가방 등	150
3	오조봇 2.0비트	오조봇 비트 스타터 키트	180
4	그래비트랙스(스타터)	그래비트랙스 풀세트	50
5	그래비트랙스(트랙스)	그래비트랙스 풀세트	50
6	그래비트랙스(빌딩)	그래비트랙스 풀세트	50
7	그래비트랙스 (캐터펄트)	그래비트랙스 풀세트	50
8	그래비트랙스(해머)	그래비트랙스 풀세트	50
9	그래비트랙스(캐논)	그래비트랙스 풀세트	50
10	그래비트랙스(루핑)	그래비트랙스 풀세트	50
11	프로보 테크닉 1단계	교구, 교재, 재료, 가방 등	200
12	프로보 커넥트 1단계	교구, 교재, 재료, 가방 등	200
13	지무로봇(코트봇)	코딩로봇 세트	15
14	지무로봇(트랙봇)	코딩로봇 세트	15
15	핑퐁로봇	핑퐁로봇 교육용 키트	50
16	MRT로봇(휴머노이드)	MRT 휴머노이드 완제품	20
17	MODI Expert	모디 Expert 완제품	71
18	네오씽카	네오씽카 완제품	40
19	축구 드론	드론 완제품	50
20	코딩 드론	드론 완제품	55
21	3D펜	뉴펜톡 고온용 13.8cm*3.8cm	277
22	뉴로캠	AI 웹카메라	216
23	디에프로봇(마퀸플러스)	배터리 내장형 보드	50
24	레고 WEDO	레고조립 코딩 보드	40
25	태양열/풍력 발전기KIT	테크닉 코딩 블록	199
26	뚜루뚜루	코딩로봇 세트	118
27	스택버거	카드형 보드게임	113
28	비밀의 수	카드형 보드게임	118
29	엔트리봇 폭탄대소동	카드형 보드게임	118
30	버그캐치	카드형 보드게임	117
31	네모코딩	피지컬 컴퓨팅 내장센서	119
32	어썸봇	로봇 및 구성품 일체	120
33	어썸키트	피지컬 코딩 보드 및 부속품	120
34	ㅋㄷㅋㄷ코딩센서테마	피지컬 코딩 보드 및 부속품	113
35	스택버거(점자)	장애아동·청소년 맞춤형(자체개발)	20
36	블록코딩(점자)	장애아동·청소년 맞춤형(자체개발)	20
37	로봇킷케이스	장애아동·청소년 맞춤형(자체개발)	20
38	카미봇	카미봇 완제품	42
39	알티노 라이트	알티노 라이트 완제품	40
40	씽크보드	교구, 재료, 가방 등	36

2) SW미래채움 울산센터 인프라 운영(2개소)   ※ 향후 이전 또는 추가될 수 있음

◦ 센터 운영시간 내 상주 인력에 의한 필수 운영

※ 4인 이상으로 구성(최소 1인 이상 필수 상주)

※ 근무지 이탈(출장, 휴가 등) 시 발주사에 보고

※ 미예약 방문객 대응 및 SW교육강사 관리를 위한 상주 근무 필수

구분	내용
운영시간	• 평일 09:00 ~ 18:00 (야간수업 시 09:00 ~ 20:30) • 토요일 10:00 ~ 16:30 (공휴일 및 일요일 휴관) ※ 교육 상황에 따라 시간 변동될 수 있음
센터관리	• 각 센터 내 상해보험 가입 • (울산센터) 출입구 무인경비 서비스 가입 및 (북구센터) 인터넷 이용료 납부 - 울산센터 ‘출입구 무인경비 서비스’는 발주기관 시스템 연동 필요 ※ 향후 추가 또는 이전 센터 포함 • 감염병 예방 및 확산 방지를 위한 전문 방역 실시 - 월 1회 전문업체 방역 및 용역사 참여인력에 의한 수시 방역(교육 전, 후) • 강사 및 학생 교육 관련 수요 발굴을 위한 적극적인 홍보 진행 • SW강사 교무용 복합기, 센터 사무공간, 센터 전담 전화 설치 등 센터 운영 시필요한 제반사항
교육장비 관리	• 강사 및 학생 교육용 교육장비(교구재 포함) 대여·반납 관리 • 별도의 관리정보시스템 활용 원칙 • 교구재 활용률 집계 후 보고를 통한 교구재 운영 현행화(월간보고 시 정기보고)
교육장비 유지보수	• 관리번호 부여한 체계적인 교육장비(교구재 포함) 관리 • 분실 및 파손 시 원상복구(5차년도 용역사 인수인계 시점 기준) • 교육장비 및 교구 SW 시스템 업그레이드

나. SW교육강사양성교육

1) 신규 및 고급 SW교육강사양성과정 교육생 모집

① 신규(6기, 2025년) SW강사양성 과정

◦ 대상 : 지역 내 미취업청년(만 34세 미만), 경력단절여성 등 구직자

※ 교육시작일 기준, 4대 사회보험에 가입되어 있지 않고 주민등록상 주소지가 울산광역시 거주자 한정(고용보험만 가입된 특수고용직도 지원불가)

◦ 인원: 100명(신규) 이상

② 고급(4기 재고용(2024년) 및 5기 재고용(2025년)) SW강사 모집

◦ 대상 : 기존 SW강사

◦ 인원 : 각 대상년도별 40명(재고용) 이상

2) 신규(5기, 2024년) 및 고급(4기 재고용(2024년) 및 5기 재고용(2025년)) SW교육강사 양성교육 및 선발평가 후 최종 선발(신규 60명, 고급 30명)

※ 계약 종료 1개월 전 선정 완료

※ 각 년도별 사업계획 세부지표에 따라 변동될 수 있음

다. SW미래채움 SW교육강사 고용

1) 5기(2024년) SW교육강사 고용(90명)

◦ 10개월 의무고용 유지, 주 15시간 근무

※ ‘24년 SW교육강사 최초 계약일부터 10개월 근로계약 작성

◦ 중도이탈 시 수시 추가 선정하여 90명 유지

※ 단, 중도이탈 강사 후 투입되는 강사는 이탈자의 근무기간까지 고용

◦ 강사 근로계약 총괄 관리

⋅ 근로기준법상 문제가 없도록 운영, 4대보험 가입 필수

⋅ 채용된 모든 강사는 울산 SW미래채움 사업의 SW교육강사로서 용역사 소속직원임

⋅ 용역사는 SW교육강사의 균형된 강의배치와 업무지시, 근태관리, 법정교육 등 인사관리와 관련한 모든 제반사항을 책임지고 수행

⋅ 기본 주 15시간 근무, 인건비는 산출내역서 참고

※ 인건비 등 비용 집행의 경우 매월 용역사에서 선집행을 원칙으로 하되, 정부사업 특성에 따라 선금급 및 SW강사인건비 사업예산 교부시 일괄 지급(`24 3. 이후 예상)

◦ 강사 근무/활동 총괄

⋅ 강사 근무 및 강의활동 관리(교육 수요처 발굴, 배정 등)

⋅ 강사별 주간 강의계획 수집 및 발주기관 보고

⋅ 강사별 의무 근로시간(주15시간) 범위 내 강의 배정 및 조율

⋅ 초과근무, 출장, 대체근무 등 근무일정 총괄

⋅ 일간 교육 및 교육현황 관리 및 정량지표 집계, 주간보고

⋅ 강사별 근무시간 검토, 활동 증빙자료 및 내역 정리

⋅ 강사활동범위: SW강의, 강의보조(참관), 센터 상주 근무, 교안개발, 강사 대상 멘토링 또는 전파강의, 교육수요처 발굴, 용역사가 제공하는 의무교육 수강

※ 교안개발(교구재 연구, 교육 PPT제작 등 연구활동 제반)은 주 최대 3시간 인정

※ 각 근무형태별 발주사에서 정한 월 근무 인정시간을 초과하지 않는 범위내에서 운영

⋅ 매월 강사증빙 확인 후 인건비 지급

⋅ 울산 SW미래채움 강사로 12개월 이상 근무 후 퇴직 시 퇴직금 지급
※ ‘25년 교육운영사 선정 시 계약기간 만료 전 SW교육강사 대상 고용승계(잔여일 근로계약)

라. 정보소외지역 아동·청소년 대상 SW교육 운영(대외행사 기획 및 운영 포함)

※ `24년 사업계획 지표에 따라 변경될 수 있음

1) 울산지역 내 아동⋅청소년 대상 맞춤형 SW교육 13,000명 이상

◦ 학생 SW교육 시 일반학생보다 정보소외지역 학생을 우선함

◦ 학생 SW교육에 필요한 교육커리큘럼 제작
※ 단계별·지역특화·특수학교 맞춤형 교육콘텐츠 제작 포함

◦ 입문(30시간), 초급(50시간), 중급(50시간), 고급(50시간)의 단계별 SW교육이 가능한 과정으로 구성(고급 단계에 AI과정 20시간 필수)

◦ AI교육 고도화를 위한 중·고급 포함 AI프로그램 90시간 과정으로 추가구성

◦ 수요기관 맞춤형 커리큘럼 제작(관내 특수학교 등 수요맞춤형 커리큘럼 제안)

◦ 울산센터 및 울산·북구센터 내 교육(맞춤형 견학 등) 기획 및 운영

◦ 찾아가는 SW교육 프로그램 기획 및 운영, 수요처 발굴
※ 총 수혜학생 대비 찾아가는 SW교육으로 50% 이상 운영

◦ 3시간 이상  SW교육 운영(7,000명 이상)

◦ 30시간 이상 중·장기 SW교육 운영(고등학생 대상 35명 이상)

◦ 50시간 이상 장기 SW교육 운영(95명 이상)

◦ 장기교육 등 수혜학생 SW교육 성과 발표회 개최

◦ 디지털 리터러시 교육 운영(교육청 등 협력기관 연계)

◦ 고등부 SW교육 확산 강화(신규 학교 또는 기관 발굴, 교육 기획 등)

2) 대외행사 기획 및 운영 등

◦ 수요 맞춤형 대외행사 기획 및 운영

◦ 찾아가는 SW교육 진행 중 필요시 무선인터넷 장비 구비(도시락, 에그 등)

마. 교육만족도 조사 89% 이상

◦ 전국 미래채움센터 공동 조사문항으로 만족도조사 실시

◦ 학생 SW교육 수료 후 수혜기관 및 수혜학생 별도 조사

※ 조사 후 발주기관의 요청에 따른 문서로 제출

※ 찾아가는 SW교육 / 센터교육 / 랜선클래스 / 체험행사 등

바. SW체험 페스티벌 개최 및 운영

1) 정보소외지역 청소년시설 등 아동·청소년 대상 SW캠프

◦ 최신 SW기술 활용하여 주제선정 미션수행 및 SW체험운영

◦ 우수팀 선발 및 시상식 진행 (상장 및 부상 포함)

2) 장애학생 SW진로체험 행사

◦ 특수학교 및 일반고 도움반 등 장애학생 대상 SW교육 운영

◦ 장애학생 맞춤 SW교육 콘텐츠 개발 및 기획

사. SW교육강사 역량강화

1) SW교육강사 취·창업 특강 및 협동조합 설립을 위한 역량강화 지원

◦ SW교육강사 협동조합 설립 등 취·창업 전문가 특강 진행

◦ 수요 발생 시 강사 협동조합 설립을 위한 교육 지원

2) SW교육강사 및 SW미래채움 담당자 월례회의 참석(매월 진행)

◦ SW미래채움 사업 업무 공유, SW교육강사 애로사항 청취 및 개선사항 조치(1개월 이내)

3) SW교육강사 출신 협동조합 및 퇴직 SW교육강사 전문가 우선 활용

◦ SW교육강사 퇴사 및 계약만료 등 강사 부족 시 SW미래채움 울산센터 소속 SW교육강사로 구성된 교육 협동조합 및 퇴직 SW교육강사 우선 활용

※ 강사는 울산센터 강사에 한정(타지역 강사는 제외)하며 해당 강사료는 강사인건비가 아닌 교육운영비 내에 전문가활용비로 지급

4) 울산 SW교육강사 네트워킹데이 개최

◦ SW교육강사 교육 기술 등의 역량 도모를 위한 특강 및 친목도모 장 마련

5) 울산 SW교육강사 수업과정안 공모전 운영

◦ 정보통신산업진흥원(NIPA) 주관 공모전＊ 장려 및 대비를 위한 지역 SW공모전 개최
＊지역SW산업발전·SW미래채움 수업과정안·SW미래채움센터 운영 우수사례 공모전

◦ 우수 SW교육강사 선발 및 시상식(부상 포함)

◦ 선발된 SW교육강사에 한해 정보통신산업진흥원(NIPA) 주관 공모전 자동 출전

6) 지역협의체 공동사업 적극 지원

◦ SW교육강사 자격증 취득을 위한 특강 등 운영

◦ 메타버스 연계 교육시 공동사업으로 구축한 메타버스 우선 활용

아. 지역행사 연계 체험교육 운영

◦ 지역 행사 연계 SW미래채움 체험존 기획 및 운영

- 2024년 울산미래박람회 또는 울산공업축제 참가

※ 해당 행사 취소 시 별도 체험부스 기획 및 운영

- PLAY 울산 AI테크 페스타 개최 등 기타 연계행사 운영(성과발표 포함)

자. 기타사항

◦ 강사 커뮤니티 구성 및 운영

◦ 유관기관 업무협약 지원 및 신규 수용기관 발굴

◦ SW교육을 위해 울산 SW미래채움 교구재 활용 SW교육커리큘럼 표준 교안 개발 및 제작(3종 이상)

◦ SW미래채움 지역 공동협의체 공동사업 운영 관리(공모전 참여 등)

◦ 발주기관이 개최하는 SW교육강사 네트워킹데이 행사 등 협조 및 지원

◦ 발주기관 요청에 따른 상황별 교육 프로그램 기획

◦ 기타 강사 역량 강화 및 SW미래채움 사업 운영을 위한 업무 지원

◦ 발주사의 요청에 따라 진행되는 행사(월례회의, 간담회 등)에 대한 적극 지원

◦ 코로나19 대응지침에 따른 방역대책 마련

- 울산센터 출입구 무인경비 서비스 가입(발주기관 시스템 연동 필요)

- 감염병 예방 및 확산 방지를 위한 전문 방역 실시 (월 1회 전문업체 방역 및 용역사 참여인력에 의한 교육 전/후 수시방역)

◦ 기존 SW미래채움 관련 홍보채널 활성화 및 신규 채널을 활용한 적극적인 홍보(SNS 등)

차. 진행사항 보고 및 산출물 제출

1) 진행보고

◦ 사업추진 진행상황에 대한 보고체계 수립 후 보고 수행

구분	내용
착수보고	• 계약체결 후 7일 이내 착수보고서 제출 및 착수보고회 개최
수시보고	• 주요현안(교육운영 현황, 강사 근무현황, 교육 수요처 일정 조율, 중도 포기자 발생) 및 의사결정 요망사항 등 주·월별 실적보고
중간보고	• 5차년도 연차평가 전 중간보고서 제출
최종보고	• 최종 결과보고서, 정산보고서 및 결과물 제출(12월)

※ 추진일정 조율, 용역내용 변경 등 용역수행 중 발생하는 변동 사항은 발주기관의 사전 승인 필요

※ 발주기관은 필요시 과업의 범위, 추진일정 등을 계약상대자와 협의 및 조정할 수 있음

2) 산 출 물

◦ 사업결과에 따른 산출물의 권리는 발주기관에 있으며, 용역 수행 결과에
대한 내용은 발주기관의 동의 없이 외부에 배포 및 사적사용 불가

구 분	내 용
산출물	• 교육수료 인원 13,000명 이상 증빙서류(교육신청서, 교육수혜확인서, 출석부 등) • 커리큘럼 관련 증빙서류(개발보고서, 교안제본 제출 등) • 근무시간 관련 증빙서류(강의(근무)일지, 출퇴근일지 등) • 강사 90명 직접채용 증빙 서류, 인건비 집행 증빙 서류, 교육 운영 결과보고 ※ 그 외 사업 관련 산출물 일체

※ 사업 결과에 대한 산출물은 객관적으로 입증 할 수 있는 관련 자료로 제출

4. 과업수행 일반사항

가. 과업수행 기준

1) 본 사업은 관계 법령 및 본 제안요청서에 의하여 수행함을 원칙으로 하되, 불합리한 사항이나 이상이 발견될 시에는 발주기관과 협의하여야 하며, 임의로 과업을 변경하여 시행할 수 없음.

2) 사업책임자(PM) 및 참여 인력은 과업 수행에 필요한 전문지식과 인력을 최대한 활용하여야 하며, 발주기관에서 제공하는 관련 자료를 충분히 검토하여 참고하여야 함.

나. 사업 책임 수행자 및 용역 참여인력

1) 사업책임자(PM)는 사업 착수와 동시에 본 과업내용에 정통하고 충분한 지식을 갖춘 자로 지정하여야 한다.

2) 공동수급 이행방식으로 제안하는 경우에는, 공동수급 대표기업을 지정하여야 하고, 대표기업에서 본 사업의 사업책임자(PM)를 지정하여야 한다.

3) 용역사는 제안요청서에 명시된 업무와 계약조건을 수행하기 위한 중요한 사항에 대하여 발주기관과 협의하여야 한다.

4) 용역사는 발주기관과 협의 없이 임의로 용역 참여인력을 변경할 수 없으며, 참여인력을 변경하고자 하는 경우에는 발주기관의 승인을 받아야 한다.

5) 발주기관은 본 용역에 참여하는 인원이 임무를 수행함에 있어 부적당하다고 판단되거나, 태만하다고 인정될 경우 해당 인원의 교체를 요구할 수 있고, 과업수행자는 발주기관의 요구에 즉시 응하여야 하며, 이로 인한 용역기간의 연장은 인정하지 아니한다.

다. 보안 관리

1) 용역사는 사업 수행과 관련하여 취득한 모든 자료를 대외비로 취급해야 한다.

2) 발주기관의 승인 없이 외부에 유출 또는 다른 용도로 사용할 수 없다.

3) 사업에 투입되는 참여인력은 보안서약서를 제출해야 한다.

4) 교육운영에 있어 과학기술정보통신부「인공지능․데이터 사업 개인정보보호 관리체계 개선방안」에 따라 개인정보 관리․감독을 철저히 해야 하고, 개인정보보호법 위반 논란 및 개인정보 유출이 발생하지 않도록 해야 한다.

5) SW미래채움 센터 시설 및 보안 관리를 철저히 해야 하며, 울산센터는 발주기관 시스템과 연동될 수 있는 출입 무인경비 시스템을 운영하여야 한다.

라. 용어의 해석

1) 제안요청서 상의 문구, 용어의 해석과 과업의 범위에 대하여 발주기관과 의견을 달리하는 경우에는 발주기관의 해석과 지시에 따른다.

마. 용역과업의 추진

1) 용역사는 용역착수 전에 본 제안요청서에 의하여 참여인력, 세부과업수행계획을 소정양식에 따라 작성하여 발주기관에 제출하여야 한다.

2) 발주기관은 사업책임자(PM)가 제출한 수행 계획을 필요에 따라 조정할 수 있으며, 이때 사업책임자는 특별한 사정이 한 이에 따라야 한다.

3) 다음 사항 중 ①∼② 대하여는 발주기관이 지시서로 시정을 요구하고,  ③∼④호에 대하여는 신속히 발주기관에 제출하여 별도의 지시를 받아야 한다.

① 과업수행자가 예정대로 작업에 착수하지 아니한 경우 또는 그 일부를

진행하지 않을 경우

② 참여인력 등의 부족 또는 용역수행능력이 부족하여 과업의 진행에 지장이 있다고 인정될 경우

③ 용역기한 내에 완료가 불가능하다고 판단될 경우

④ 용역기한 연기 또는 일시중단이 필요하게 되었을 경우

바. 과업의 변경

1) 본 과업내용에 누락된 경미한 사항은 용역사의 부담으로 시행한다. 다만, 다음과 같은 사항이 발생할 경우 계약내용을 변경할 수 있음

① 과업의 내용이 불분명하거나 오류 또는 상호 모순되는 경우

② 주요 과업내용을 추가‧삭제 또는 변경할 필요가 있을 경우

③ 발주기관의 요청이 있는 경우

2) 제1항 단서에 따른 과업 변경사항이 발생할 경우 용역사는 ‘과업변경요청서’를 작성하여 발주기관에 제출하여 과업변경 승인을 득한 후, 과업을 수행함

사. 전문가 자문 등

1) 과업을 수행함에 있어 국내외 전문가의 자문을 얻거나 외부 인력을 활용할 수 있다.

아. 위반행위에 대한 조치

1) 발주기관은 다음과 같은 행위가 발생하였을 경우에는 특별한 사유가 없는 한 계약위반행위로 간주하여 관계규정에 따라 조치할 수 있다.

① 과업수행을 위한 제반 지시․의무사항을 발주기관이 인정하는 정당한 사유 없이 기한 내에 이행하지 아니하였을 때

② 현저하게 공정이 미달되어 용역을 계약기간 내에 완료할 능력이 없다고 판단될 때

③ 과업수행 책임자의 과실 또는 업무소홀 등으로 용역에 지장이 우려되는 경우

④ 과업의 전부 또는 일부를 부당한 방법으로 하도급을 주었을 때

자. 기 타

1) 사업 수행결과물에 대한 소유권은 발주기관이 소유함을 원칙으로 한다.

Ⅳ.	제안서 작성요령

1. 제안서의 효력

가. 제안서에 제시된 내용과 발주기관의 요구에 의하여 수정, 보완, 변경된 제안내용은 계약서에 명시하지 아니하더라도 계약서와 동일한 효력을 가진다. 다만, 계약서에 명시된 경우는 계약서가 우선한다.

나. 발주기관은 필요 시 제안사에 대하여 추가 제안 또는 자료를 요구할 수 있으며, 이에 따라 제출된 자료는 제안서와 동일한 효력을 가진다.

다. 제출된 제안서의 내용은 발주기관이 요청하지 않는 한 수정, 추가, 대체할 수 없으며 사실과 일치하여야 한다.

라. 추진부처, 지방자치단체 및 발주기관의 정책변화 등으로 본 제안서의 일부 또는 전부가 변경 또는 취소되는 경우라도 제안자는 이의를 제기할 수 없다.

마. 제안요청서, 제안서, 계약서에 명시된 내용의 해석에 있어 의견을 달리할 경우 발주기관의 해석을 우선시 한다.

바. 제안사가 제출한 제안서 및 관련 자료는 외부에 공개하지 않음을 원칙으로 한다.

2. 제안서 작성요령(권장사항)

가. 제안서는 과업지시서에서 요구하는 모든 사항이 기술되어야 하며, 요구사항보다 향상․개선된 내용으로 제안할 수 있음

나. 제안요청서 내‘제안서 목차 및 작성지침’에 따라 의해 작성

다. 제안서는 A4(세로) 용지규격을 사용하여 작성하고, 제안서 이해를 돕기 위한 각종 시각 자료는 컬러를 사용할 수 있음

라. 제안 발표서(PPT)를 작성하여 전자접수 시 제안서와 함께 제출

마. 제출된 제안서의 기재 내용은 실제 사실과 일치하여야 하며, 기관의 보완 요청이 없는 한 수정․보완할 수 없음

바. 표지, 간지 등을 포함하여 제안서는 80쪽 이내로 작성하고 요약서 10쪽 이내 작성하여 함께 제출

사. 제안서 본문 각 쪽은 쉽게 참조할 수 있도록 페이지 하단 중앙에 일련번호를 붙여 제출

아. 추가 제안사항이 있는 경우 제안 목차 항목에 포함 또는 별도의 항목을 추가하여 작성할 수 있으며, 해당사항이 없는 경우는 해당 항목에“해당 없음”으로 간략히 기술

자. 제안서 내용을 객관적으로 입증할 수 있는 자료는 별첨으로 제출

차. 제안서 내용은 명확한 용어로 표현하여야 함. 예를 들어‘~이 가능하다’, ‘~을 제공할 수도 있다(고려하고 있다)’등과 같이 모호한 표현은 제안서 평가 시 실현 불가능한 것으로 간주하며, 계량화가 가능한 것은 계량화하여야 함

카. 제안서상 누락사항이 있거나 판단불가인 경우, 해당 항목의 제안내용은 없는 것으로 판단함

타. 제안서 모든 내용은 객관적으로 입증할 수 있어야 하며, 그 내용이 허위로 확인될 경우 또는 입증요구에 대해서 입증하지 못하는 경우는 평가대상에서 제외

3. 제안서 목차 및 작성지침

구 분		내 용
제안사 소개	소개	• 회사소개를 간단․명료하게 제시
	연혁 현황	• 제안사의 주요 연혁 간단․명료하게 제시 • 제안사 주요 사업내용 및 조직도․인원현황 제시
제안개요	개요	• 제안사는 제안내용을 명확하게 이해하고 본 제안의 목적, 범위, 제약사항, 제안의 특징 등을 기술
사업수행 계획	주요과업별 추진전략	• 주요과업별 추진할 세부내용을 상세하게 기술 ※ 추진전략 및 내용, 수행방법, 일정 및 예산계획 등 (주요과업내용에 언급된 내용을 전부 포함하여야 함)
	투입인력	• 주요과업별 투입인력을 참여도와 함께 상세하게 기술 • 투입인력의 이력을 최근, 관련 이력을 우선으로 기술
	추진내용 및 일정	• 과업별 업무의 범위, 내용 및 추진일정 등 기술 • 주요 확인사항 및 보고일정(milestone) 기술

※ 상기 제안서 작성 시 기술능력평가 항목 및 요소를 고려하여 작성

4. 제출서류

가. 제안서

서 류 명	형식 (부수)	제출방법	비 고(권장)
제안서	PDF(1식)	e발주시스템을 통한 전자 접수	• 표지, 간지 등을 포함하여 제안서는 80쪽 이내로 작성(권장) • 요약서 10쪽 이내로 작성
제안발표서	PDF(1식)		• 제안서 발표 자료 • 20분 발표 분량으로 작성
기타 증빙 (해당 될 경우)	PDF		• 실적 등 기타 증빙자료의 경우 원본대조필 날인요망

나. 부속서 내용(e발주시스템 전자접수 시 PDF파일로 제출)

※ 하기 순번을 기준으로 순번을 확인할 수 있도록 별도 표기

순번	구분	대표사	별지서식
1	• 입찰참가신청서 1부	필수	제1호
2	• 위임장 1부 (※ 대표자 이외의 자가 응찰할 경우)	해당시	제1-1호
3	• 사업자등록증 및 법인등기부등본 각 1부	필수	-
4	• 인감증명서 1부	필수	-
5	• 사용인감계 1부 (※ 인감 사용시 사용인감계 불필요)	해당시	제1-2호
6	• 국세, 지방세 완납 증명서 각 1부	필수	-
7	• 신용 평가 등급 확인서 1부	필수	-
8	• 가격제안서 및 산출내역서 각 1부(낙찰자에 한함)	필수	제3호 제3-1호
9	• 서약서 1부	필수	제4호
10	• 보안각서 1부	필수	제5호
11	• 청렴계약이행서약서 1부	필수	제6호
12	• 회사일반현황 1부	필수	제7호
13	• 참가업체 재무현황(최근 3개년 재무제표 별도 제출)	필수	제7-1호
14	• 주요사업실적 및 실적증명서 - 유사 사업 실적증명서(입찰공고일 기준 최근 3년 이내) 포함	필수	제8호 제8-1호
15	• 업무수행 조직 및 인원현황 1부	필수	제9호
16	• 참여인력 이력사항 1부	필수	제9-1호
17	• 전문강사 인력현황 1부	필수	제9-2호
18	• 전문강사 개인정보처리동의서 1부	필수	제9-3호
19	• 전문강사 이력서 1부	필수	제9-4호
20	• 개인정보처리동의서 1부	필수	제10호
21	• 기타 입찰참가자격을 증명하는 서류 - 참여 인력 증빙자료(재직증명서, 4대보험 사업장 가입자명부, 자격증 사본 등)	필수	-
22	• 인권존중의무 이행 서약서	필수	제11호
23	• 공동수급협정서(공동이행방식)	해당	제12호

※ 제안서를 제외한 제출서류 사본의 경우 사실과 상위없음 날인 요망

Ⅴ.	제안 일반사항

1. 사업자 선정 방식

가. 『지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률시행령 제43조』에 의거 “협상에 의한 계약체결”방법을 적용함

나. 입찰 및 계약체결에 필요한 세부적인 사항은 행정안전부 예규“지방자치단체 입찰 및 계약집행기준”및“지방자치단체 입찰시 낙찰자 결정기준”을 적용함

2. 입찰참가자격

가.「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」시행령 제13조 및 동법시행규칙 제14조의 규정에 의한 자격요건을 갖춘 업체

나. 국가종합전자조달시스템(나라장터) 입찰참가자격등록규정에 따라 전자입찰서 제출 마감일 전일까지 나라장터시스템에 평생교육시설(지식·인력개발사업관련)(업종코드 : 3144) 또는 이러닝 전문인력양성기관(업종코드 : 6118)업종으로 입찰참가자격을 등록한 자

다. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」제92조 (부정당업자의 입찰참가자격 제한)에 해당되지 않는 업체

라. 입찰참가 신청 시 발주처의 선정방식에 이의가 없음을 확약한 업체

3. 하도급 : 불가

4. 공동수급 : 허용

가. 공동수급은 ‘공동이행방식’에 한하여 허용하고, 공동수급 시 [서식 12]를 활용하여 ‘공동수급협정서’를 제출해야 한다.

나. 공동수급체 대표자는 분담비율이 높은 업체로 하고, 공동수급 대표자가 입찰서를 제출해야한다.

다. 공동수급 대표자가 입찰서 제출 시에는 [서식 9-1]을 활용하여 업체별 구체적인 업무분장표를 제출하여야한다.

라. 낙찰자로 결정된 이후에는 공동수급체 구성원을 변경할 수 없다.

마. 대표업체는 공동수급체를 대표하여 사업범위에 대한 전반적 이행 책임을 진다.

※ 공동수급업체 구성원은 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」제12조 및 동법 시행규칙 제14조 규정에 저촉되지 않아야 하며, 공동수급 참여자는 입찰참가자격을 충족하여야 함

바. 기타 공동수급 관련사항은 [행정안전부 예규] 지방자치단체 입찰 및 계약집행기준 제7장 공동계약 운영요령에 따름

5. 입찰시 고려사항

가. 입찰자는 입찰에 필요한 모든 사항(지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법령 및 회계예규, 과업지시서 등)에 관하여 입찰 전에 완전히 숙지하고 입찰에 참가하여야 하며, 이를 숙지하지 못한 책임은 입찰자에게 있음

나. 청렴계약준수를 위하여 본 입찰에 참가하고자 하는 자는 청렴계약이행을 위한 청렴계약특별입찰유의서 및 청렴계약특수조건을 완전히 숙지하고 입찰에 응한 자는 청렴계약입찰특별유의서 제2조 제1항에 의거 청렴이행각서를 제출한 것으로 간주함

다. 제출된 제안서는 일체 반환하지 않으며, 본 제안과 관련된 일체의 소요비용은 입찰참가자가 부담함

라. 제안내용에 대한 확인을 위하여 추가 자료요청 또는 현지실사를 할 수 있으며, 입찰참가자는 이에 응하여야 함

마. 제안서 및 제출서류는 제출기간 동안 e발주시스템을 통해 전자문서로 제출

바. 협상에 의한 계약체결기준 제6조(제안서 등의 제출),  조달청 협상에 의한 계약 제안서평가 세부기준 제6조 2(제안서 제출)에 근거하여 제안서 및 가격입찰서를 별도로 입찰자가 작성하여 제출하여야 함

Ⅵ.	평가방법

1. 제안서 평가 기준

가. 기술평가와 가격평가를 실시하여 종합평가점수로 평가

1) 평가비율 : 기술평가(90%), 가격평가(10%)

2) 종합평가점수 = 기술평가점수 + 입찰가격 평가점수

3) 종합평가점수가 70점 이상인 자를 협상 적격자로 선정

4) 종합 평가결과 점수가 동일한 경우에는 기술평가 점수가 높은 순서에 따라 정하고, 기술평가 점수가 동일한 경우에는 기술능력 평가점수가 높은 제안자를 선순위자로 하고, 기술능력 평가점수도 동일한 경우에는 추첨으로 정한다.

나. 기술평가 방법

1) 평가위원회를 통한 정성적 평가(70점)와 정량적 평가(20점)로 구성

2) 기술능력평가(발표) : 입찰참가업체의 기술제안서에 대해 평가위원회에서 제안서평가기준에 의거하여 항목별 평가

3) 평가위원회 구성

- 제안서의 공정한 평가를 위해 지방자치단체 입찰시 낙찰자 결정기준 (행정안전부 예규)에 의거하여 조달청에서 기술평가위원회를 구성

- 기술평가 점수는 평가위원이 평가한 점수 중 최고점수(1개)와 최저점수(1개)를 제외하고 나머지 점수를 산술평균하여 선정(소수점 다섯째자리 에서 반올림)

다. 가격평가 방법 : 가격입찰서 개찰 후 입찰가격 평점산식에 의해 산정 평가

2. 평가항목 및 배점

구 분		평 가 항 목			배 점		비 고
기술 능력 평 가	정 량 적 평 가 (20점)	▪ 본 사업 참여인력 실태본 사업 참여인력 보유 상태			6	20	조달청 평가
		▪ 입찰공고일 기준 최근 3년간 유사 사업 수행실적			6
		▪ 제안사의 경영상태(신용평가등급)			6
		▪ 사회적 책임			2
	정 성 적 평 가 (70점)	▪사업일반	사업이해도	▪ 본 과제에 대한 이해도 ▪ 사업 취지에 적합한 기획 수준과 타당성	5	70
			기획부합성	▪ 제안 요청서와 기획 내용의 부합성	5
		▪관련분야 전문성		▪ 보유 교육 프로그램 전문성 및 역량	4
				▪ SW교육강사 및 교육생, 체험관 운영 능력	4
				▪ 관련 분야 문제사항 발생 시 대처능력	7
		▪사업추진 및 수행방안		1. 공통운영사항 2. SW미래채움센터 운영 3. SW교육강사양성	9
				1. SW미래채움 SW교육강사고용 2. 정보소외지역 아동⋅청소년 SW교육운영 3. 교육만족도	8
				1. SW체험 페스티벌 2. SW교육강사 역량강화 3. 지역행사 연계 체험행사 4. 기타사항	8
		▪사업관리방안	사업관리	▪ 추진일정 관리, 보고 및 승인 방안 적절성	10
			추진 체계	▪ 수행조직, 참여인력 전문성, 업무분장	10
입찰가격 평가		▪ 가격평가 평점 산식 적용 - 입찰가격 평점산식 적용평가 ※ 협상에 의한 계약체결기준(행정안전부 예규)에 의함			10
합 계					100점

3. 제안서 발표평가

가. 발표평가 및 발표방법은 입찰공고서 기준에 따름

4. 기술능력 평가기준

가. 정량적평가 기준

1) 본 사업 참여인력 보유 상태 (기준점수 6점)

◦ 대상 : 본 과업을 실제 수행할 울산SW미래채움 거점 센터(남구, 북구) 상주인력 중 관련분야 또는 관련업무(아동⋅청소년교육, ICT⋅SW관련 교육, 체험관 등 해설사, 인사노무, 재무회계)의 경험이 있는 제안사 보유 인력

◦ 공동수급체의 경우 구성원별 실적에 지분율을 곱한 후 그 실적들을 합산한 실적으로 최종 평가하고, 평가 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림

(예) {(A사 점수×A사 지분율)+(B사 점수×B사 지분율)…}에 대한 점수

※ 공고일 기준 소속을 입증할 수 있는 사업장 4대보험 내역 확인서 제출, 별지9호 서식 [사업 수행조직 및 업무분장] 내 상주/비상주 인력 구분 필수

구 분	5명	4명	3명	2명 이하
배 점	6.0	5.4	4.8	4.2

2) 입찰 공고일 기준 최근 3년 간 유사 사업 수행실적(기준점수 6점, 절대평가)

◦ 입찰공고일 기준 직전 3년 이내 완료된 유사사업 실적의 총 합산 금액(VAT포함)

- 당해 기관 및 업체가 수행한 유사 용역 수행실적으로 평가

- 입찰공고일 기준 최근 3년간 이내에 정부, 정부투자기관, 지방자치단체 및 민간업체에서 발주한 유사 사업 수행 실적

- 유사 사업의 범위 : SW·AI 관련 교육 커리큘럼 개발 및 운영 등

- 공동수급체의 경우 구성원별 실적에 지분율을 곱한 후 그 실적들을 합산한 실적으로 최종 평가하고, 평가 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림

(예) {(A사 실적×A사 지분율)+(B사 실적×B사 지분율)…}에 대한 점수

※ 민간실적의 경우 실적증명서, 계약서(사본), 세금계산서(사본)를 모두 제출

※ 양식8, 8-1 수행실적 총괄표 및 용역이행 실적증명서양식을 포함한 일체 증빙서류를 모두 제출해야 인정함

※ 단, 입찰공고일을 기준으로 최근 7년 이내에 사업을 개시한 창업기업에 대해서는 최근 7년간 사업수행실적을 합산 적용

구 분	15억 이상	10억~15억 미만	6억~10억 미만	6억 미만
배 점	6.0	5.4	4.8	4.2

3) 재무구조 및 경영상태(신용평가 등급확인서 제출)(기준점수 6점)

◦ 신용평가 등급에 의한 평가(회사채, 기업신용)   ※ (  ) 기업어음

신용평가등급			평점
회사채	기업어음	기업신용평가등급
AAA, AA+, AA0, AA- A+, A0, A-, BBB+, BBB0	A1, A2+, A20, A2-, A3+, A30	AAA, AA+, AA0, AA-, A+, A0, A-, BBB+, BBB0	6.0
BBB-, BB+, BB0, BB-	A3-, B+, B0	BBB-, BB+, BB0, BB-	5.7
B+, B0, B-	B-	B+, B0, B-	5.4
CCC+ 이하	C 이하	CCC+ 이하	4.2

◦「신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률」제2조 제8의3에 해당하는 신용조회사  또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제335조의3에 따라 업무를 영위하는 신용평가사가 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 회사채, 기업어음 및 기업신용평가등급을 국가종합전자조달시스템에 조회된 신용평가등급으로 평가하되, 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다. 다만, 가장 최근의 신용평가등급이 다수가 있으며 그 결과가 서로 다른 경우에는 가장 낮은 등급으로 평가한다.

◦ 국가종합전자조달시스템에서 신용평가등급 확인서가 확인되지 않은 경우에는 최저등급으로 평가하며, 유효기간 시작일 또는 만료일이 입찰공고일인 경우에도 유효한 것으로 평가한다. 다만, 입찰공고일 다음날 이후에 발생 또는 수정된 자료는 평가에서 제외한다.

◦ 주 1에도 불구하고, 합병 또는 분할한 자가 입찰공고일 이전에 평가한 신용평가등급이 없는 경우에는 입찰서 제출 마감일 전일까지 발급된 유효기간 내에 있는 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다. 다만, 합병 후 새로운 신용평가등급이 없는 경우에는 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 신용평가등급으로서 합병 대상자 중 가장 낮은 신용평가등급을 받은 자의 신용평가등급으로 평가한다.

◦ 추정가격이 고시금액 미만인 입찰에서 입찰공고일을 기준으로 최근 7년 이내에 사업을 개시한 창업기업에 대해서는 신용평가등급 점수상의 배점 한도를 부여한다. 이 경우 창업기업에 대한 확인은 「중소기업제품공공구매 종합정보망」에 등재된 자료로 확인하며, 창업기업확인서의 유효기간 내에 있어야 한다. 다만, 제안서 평가일 전일까지 발급된 자료도 심사에 포함하며, 이 경우 입찰공고일 이전 창업을 확인 할 수 있는 자료(법인인 경우 법인등기부상 법인설립등기일, 개인사업자인 경우에는 사업자등록증명서 상 사업자등록일)를 제출하여야 한다.(이하 창업기업에 대한 확인방법은 같다)

◦ 공동수급체의 경우 구성원별 해당 점수에 지분율을 곱한 후 그 점수들을 합산하여 최종 평가하고, 평가 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림 한다.

(예) (A사 점수×A사 지분율)+(B사 점수×B사 지분율)…

◦ 중소기업협동조합이 입찰에 참여하는 경우 중소기업협동조합의 신용평가등급으로 평가한다.

4) 사회적책임(기준점수 2점)

심사항목	평 가 요 소	점수
사회적책임	▪「근로기준법」에 따라 고용노동부장관으로부터 체불사업주로 명단이 공개중인 자	△2.0
	▪「남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률」에 따라 최근 2년 이내에 고용노동부장관으로부터 적극적 고용개선조치 미이행사업주로 명단이 공표된 자	△2.0

※ 세부평가항목 ②~③은 중복하여 평가하며, 배점한도를 초과하여 감점하지 않는다.

※ 모든 세부평가항목에 해당하지 않는 경우, 해당 평가항목의 배점한도를 부여한다.

※ 공동수급체를 평가하는 경우 해당 사유가 있는 구성원의 출자비율 또는 분담비율에 해당하는 점수(소수점 다섯째 자리에서 반올림하여 산출)만큼 감점한다.

※ 중소기업협동조합이 입찰에 참여하는 경우 해당 사유가 있는 조합원의 출자비율 또는 분담비율에 해당하는 점수(소수점 다섯째 자리에서 반올림하여 산출)만큼 감점한다.

※ 임금체불 평가는 입찰공고일을 기준으로 고용노동부장관이 공개중인 체불사업주 명단의 사업장에 대하여 적용한다.

※ 고용개선조치 미이행 평가는 입찰공고일을 기준으로 최근 2년 이내에 고용노동부장관이 공표한 적극적 고용개선조치 미이행 사업주 명단의 자료에 표시된 사업장을 기준으로 적용한다. 다만, 2017년 5월 1일 이후 공표된 자부터 적용한다.

나. 정성적평가 기준

1) 정성적평가는 발주기관에서“제안서 평가위원회”를 구성하여 제안서 내용에 대한 평가 및 심사를 실시함

2) 평가항목 및 배점기준

평가항목		평 가 요 소 (기준)	배 점
사업 일반	사업의 이해도	▪ 본 과제에 대한 이해도 ▪ 사업 취지에 적합한 기획 수준과 타당성	5	10
	기획 부합성	▪ 제안 요청서와 기획 내용의 부합성	5
관련분야 전문성		▪ 보유 교육 프로그램 전문성 및 역량	4	15
		▪ SW교육강사 및 교육생, 체험관 운영 능력	4
		▪ 관련 분야 문제사항 발생 시 대처능력	7
사업추진 및 수행방안		1. 공통운영사항 2. SW미래채움센터 운영 3. SW교육강사양성	9	25
		1. SW미래채움 SW교육강사고용 2. 정보소외지역 아동⋅청소년 SW교육운영 3. 교육만족도	8
		1. SW체험 페스티벌 2. SW교육강사 역량강화 3. 지역행사 연계 체험행사 4. 기타사항	8
사업관리 방안	사업관리	▪ 추진일정 관리, 보고 및 승인 방안 적절성	10	20
	추진 체계	▪ 수행조직, 참여인력 전문성, 업무분장	10

※ 공동수급체 구성 시 공동수급체 구성의 목적과 각 구성원별 차별화 기재

3) 배점기준

평가항목		평가요소	평가점수
			수 (기준배점x 100)	우 (기준배점x 90)	미 (기준배점x 80)	양 (기준배점x70)	가 (기준배점x60)
사업 일반	사업의 이해도	▪ 본 사업의 필요성에 대한 이해도 및 목표 달성 가능성 ▪ 사업 취지에 적합한 기획 수준과 타당성
	기획부합성	▪ 제안요청서와 기획 내용의 부합성
관련분야 전문성		▪ 보유 교육 프로그램의 전문성 및 역량 ▪ SW강사 및 교육생 관리 및 체험관 운영 능력 ▪ 관련분야 문제사항 발생 시 대처능력
사업추진 및 수행방안		▪주요과업 1∼10번 순서별 사업추진 방안 - 미래채움센터 운영 및 환경 구성 방안 - 교육 프로그램 기획 및 제공 방안 - 전문가 투입 등 고도화 운영 방안 - 외부고객 및 내부고객 서비스 대응 방안 - 기타 차별화 전략
사업관리 방안	사업관리	▪ 추진일정 관리, 보고 및 협의 계획
	추진체계	▪ 수행조직, 투입인력, 업무분장

5. 입찰가격 평가기준

◦ 입찰가격 평가방법은 「협상에 의한 계약체결 기준」에 의한 입찰가격평점산식에 의함

【별지 제1호 서식】

접수번호

입찰(제안) 참가 신청서 ※아래 시항 중 해당되는 경우에만 기재하시기 바랍니다.					처 리 기 간
					즉 시
신청서	상호 또는 법인명칭		법인등록번호 (사업자등록번호)
	주 소		전 화 번 호
	대 표 자		생 년 월 일
입 찰 개 요	입찰(제안)공고 번 호	울산정보산업진흥원 공고 제2023 - 호	입찰(제안) 일자		. . .
	입찰(제안) 건 명	2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역
입 찰 보증금	납부면제 및 지급확약	본인은 낙찰 후 계약 미체결 시 귀 원에 낙찰금액의 5/100에 해당되는 입찰보증금을 현금으로 납부할 것을 확약합니다.
대리인 방문시	본 입찰(제안)에 관한 일체의 권한을 다음의 자에게 위임합니다. 성 명 : (서명) 생 년 월 일 :		사용 인감	본 입찰(제안)에 사용할 인감을 다음과 같이 신고합니다. 사용인감 (인)
본인은 위의 번호로 공고한 귀원의 입찰에 참가하고자 귀원에서 정한 공사(물품구매, 기술 용역) 입찰유의서 및 입찰 공고사항을 모두 승낙하고 별첨 서류를 첨부하여 입찰(제안) 참가 신청을 합니다. 붙임서류 : 공고로써 정한 서류 2023. . . 신청인 (인) 울산정보산업진흥원장 귀하

【별지 제1-1호 서식】

위    임    장

대표자	성 명		생 년 월 일
	주 소
	업 체 명		전 화 번 호
대리인	성 명		생 년 월 일
	주 소
	업 체 명		전 화 번 호
귀 기관에서 시행하는 「2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역」 용역에 입찰함에 있어 상기인을 업체의 대표자 또는 입찰자의 대리인으로 위임하였음을 증명합니다. 대표자 : □ 대리인 : □ 2023년 월 일 울산정보산업진흥원장 귀하

※ 유의사항

- 지참서류 : 신분증

- 위임장에 사용하는 도장은 대표자 인장과 같아야 함.

- 대리 접수로 인하여 발생하는 모든 문제는 대표자 및 응모자 본인이 모든 책임을 짐.

【별지 제1-2호 서식】

사  용  인  감  계

사용인감	법인인감

귀 기관의「2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역」입찰과 관련한 모든 거래 관계에 있어서 상기 사용인감을 사용하고자 합니다.

2023.     .     .

회  사  명 :

주      소 :

대  표  자 :                (인)

울산정보산업진흥원장 귀하

【별지 제2호 서식】  ※ 전자입찰(www.g2b.go.kr), 낙찰자에 한함

가 격 제 안 서
입찰내용	사 업 명
	금 액	금 원정 (￦ )
입찰자	대 표 사 업 체 명
	주 소
	대 표 자
본인은 위의 금액으로 입찰서를 제출합니다. 첨 부) 1. 산출내역서 1부 2023년 월 일 대표사업체명 대표자 (인) 울산정보산업진흥원장 귀하

【별지 제2-1호 서식】 ※ 전자입찰시 첨부요망, 낙찰자에 한함

산출내역서

(단위 : 원)

공종별	세부내역	금 액	산출기초	비고
SW교육강사 인건비
교육운영 용역사 인건비
행사운영비
전문가 활용비
교안 개발 및 제작
SW미래채움 홍보영상 제작
기타 운영비
총사업비

【별지 제3호 서식】

서   약   서

○ 회   사   명 :

○ 법인등록번호 :

○ 주        소 :

○ 대   표   자 :

당사는 『2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역』을 위한 제안서 제출과 평가에 있어 귀 원에서 결정한 평가내용, 방법 및 평가 결과를 수용하고 제안서 평가와 관련하여 추후 어떠한 이의도 제기하지 않을 것을 서약합니다.

2023년    월    일

업체명       대표자     (인)

울산정보산업진흥원장 귀하

【별지 제4호 서식】

보 안 서 약 서

(업체대표용)

업체를 대표하여 본인은      년   월   일부로              관련 용역사업(업무)을 수행함에 있어 다음사항을 준수할 것을 엄숙히 서약합니다.

1. 관련 업무 중 알게 될 일체의 내용이 직무상 기밀 사항임을 인정한다.

2. 이 기밀을 누설함이 울산시 또는 울산정보산업진흥원 및 공공이익에 위해가 될 수 있음을 인식하여 업무수행 중 취득한 제반 기밀사항을 일체 누설하거나 공개하지 아니한다.

3. 이 기밀을 누설하거나 관계 규정을 위반한 때에는 관련 법령 및 계약에 따라 어떠한 처벌 및 불이익도 감수한다.

4. 하도급업체를 통한 사업 수행 시 하도급업체로 인해 발생하는 위반사항에 대하여 모든 책임을 부담한다.

2023년      월      일

서 약 자	업 체 명	:
(업체 대표)	직 위	:
	성 명	:		(서명)

【별지 제5호 서식】

청렴계약이행특수조건

제1조(목적) 이 청렴계약이행특수조건은 울산정보산업진흥원 계약담당자과 계약상대자가 체결하는 공사․용역․물품구매 등(본사 및 사업소 포함)의 도급계약에 있어 계약일반조건 외에 청렴계약을 위한 내용을 특별히 규정함을 목적으로 한다.

제2조(청렴계약이행 준수의무) 공사․용역․물품구매 등의 입찰에 청렴계약 이행서약서를 제출하고 참가하여 낙찰된 계약상대자는 계약체결 및 이행과 관련하여 어떠한 명분으로도 관계직원에게 직․간접적으로 금품․향응 등(친인척 등에 대한 부정한 취업 제공 포함)의 뇌물이나 부당한 이익을 제공하여서는 아니 된다.

제3조(부정당업자의 입찰참가자격제한) ① 입찰에 참가하는 자가 입찰가격이나 특정인의 낙찰을 위하여 담합 등 불공정 행위를 하였을 때에는 다음 각 호의 1에서 정하는 바에 의하여 당 재단에서 시행하는 입찰에 참가제한을 받게 된다.

1. 경쟁입찰에 있어서 특정인의 낙찰을 위하여 담합을 주도한 자는 당 재단에서 발주하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받는 날부터 2년 동안 참가하지 못한다.

2. 경쟁입찰에 있어서 입찰가격을 서로 상의하여 미리 입찰가격협정을 주도하거나 특정인의 낙찰을 위하여 담합한 경우에는 당 재단에서 발주하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받는 날부터 1년 동안 참가하지 못한다.

② 입찰담합 등 불공정행위를 한 경우에는 제1항과 병행하여 독점규제및공정거래에관한 법령에 따라 공정거래위원회에 고발 등 조치를 하는데 일체 이의를 제기하지 않는다.

③ 입찰․계약체결 및 계약이행 과정에서 관계직원에게 직․간접적으로 금품․향응 등(친인척 등에 대한 부정한 취업 제공 포함)의 뇌물이나 부당한 이익을 제공하지 않으며 이를 위반하였을 때에는 다음 각 호의 1에 해당하는 기간 동안 당 재단에서 시행하는 입찰에 참가제한을 받게 된다.

1. 입찰․계약체결 및 계약이행 과정에서 관계직원에게 뇌물을 제공함으로써 입찰을 유리하게 하여 계약이 체결되었거나 시공 중 편의를 받아 부실시공한 자는 당 재단에서 발주하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받는 날부터 3년 동안 참가하지 못한다.

2. 입찰 및 계약조건이 입찰자 및 낙찰자에게 유리하게 되도록 하거나, 계약이행을 부실하게 할 목적으로 관계 직원에게 뇌물을 제공한 자는 당 재단에서 발주하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받는 날부터 2년 동안 참가하지 못한다.

3. 입찰, 계약체결 및 계약이행과 관련하여 관계직원에게 뇌물을 제공한 자는 당 재단에서 발주하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받는 날부터 1년 동안 참가하지 못한다.

④ 제1항 내지 제3항의 규정에 의하여 입찰참가자격을 제한하는 처분을 받은 자는   울산정보산업진흥원을 상대로 손해배상을 청구하거나 배제하는 입찰에 관하여 민․형사상 이의를 제기하지 않는다.

제4조(계약해지 등) ① 입찰, 계약체결 및 계약이행과 관련하여 관계자에게 뇌물을 제공한 자는 다음 각 호의 1에서 정하는 바에 의하여 당해 계약에 대한 조치를 받는다.

1. 계약체결 전의 경우에는 적격낙찰자 결정대상에서 제외 또는 결정통보를 취소한다.

2. 계약체결 이후 공사착공 전의 경우에는 당해 계약을 해제 한다

3. 공사착공 이후에는 발주처에서 전체 또는 일부 계약해지 한다. 다만, 공사성격, 진도(進度), 규모, 공사기간 등을 감안하여 발주처에서 그러하지 아니할 수 있다

4. 계약상대자는 제1호 내지 제3호의 처리에 대하여 민․형사상 일체 이의를 제기하지 않는다.

제5조(기타사항) ① 업체의 임․직원(하도급업체 포함)과 대리인이 관계직원에게 뇌물을 제공하거나 담합 등 불공정행위를 하지 않도록 하는 업체윤리강령과 내부비리 제보자에 대하여도 일체의 불이익 처분을 하지 않는 사규를 제정하도록 적극 노력한다.

② 본건 관련 하도급계약체결 및 이행에 있어서 하도급자로부터 금품을 수수하거나 부당 또는 불공정한 행위를 하지 아니한다.

청렴계약 이행 서약서

울산정보산업진흥원에서 시행하는 입찰, 계약체결 및 계약이행 과정에 있어서

당사 및 하도급 업체의 임․직원과 대리인은

1. 유리한 입찰가격 또는 특정인의 낙찰을 위한 담합을 하거나 다른 업체와 협정, 결의, 합의하여 입찰의 자유경쟁을 부당하게 저해하는 일체의 불공정한 행위를 않겠습니다.

2. 입찰, 계약체결 및 계약이행 과정에서 관계직원에게 직․간접적으로 금품․향응 등(친인척 등에 대한 부정한 취업 제공 포함)의 뇌물이나 부당한 이익을 제공하지 않겠습니다.

3. 입찰, 계약체결 및 계약이행과 관련하여 관계직원에게 금품․향응 등(친인척 등에 대한 부정한 취업 제공 포함)을 제공한 사실이 드러날 경우에는 계약체결 이전의 경우에는 낙찰자결정 취소, 공사착공 전에는 계약취소, 공사착공 이후에는 발주처에서 전체 또는 일부계약을 해지하여도 감수하며 민․형사상 일체 이의를 제기하지 않겠습니다.

4. 회사 임․직원이 관계 직원에게 금품․향응 등(친인척 등에 대한 부정한 취업 제공 포함)을 제공하거나 담합 등 불공정 행위를 하지 않도록 하는 회사윤리강령과 내부비리 제보자에 대해서도 일체 불이익처분을 하지 않는 사규를 제정토록 노력하겠습니다.

5. 본건 입찰, 계약체결, 계약이행, 준공과 관련하여 울산정보산업진흥원에서 시행하는 청렴계약 관련 직원이 요구하는 자료제출, 서류 열람, 현장 확인 등 활동에 적극 협조하겠습니다.

6. 본건 관련 하도급 계약체결 및 이행에 있어서 하도급자로부터 금품을 수수하거나 부당 또는 불공정한 행위를 하지 아니하겠습니다.

위 청렴계약 이행서약은 상호신뢰를 바탕으로 한 약속으로서 반드시 지킬 것이며, 낙찰자로 결정될 시 본 서약내용을 그대로 계약특수조건으로 계약하여 이행하고, 입찰참가 자격제한, 계약해지 등 울산정보산업진흥원의 조치와 관련하여 당사가 울산정보산업진흥원을 상대로 손해배상을 청구하거나 당사를 배제하는 입찰에 관하여 민․형사상 일체 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.

2023 .    .    .

○ 공고번호 :

○ 입찰건명 :

[서 약 자]

상    호 :

대    표 :             (인)

울산정보산업진흥원장 귀하

【별지 제6호 서식】

회 사 일 반 현 황

업체명		대 표 자
사업분야		사업자번호
주 소
전화번호		FAX 번호
홈페이지 주소		E-mail
업체설립연도	년 월	자 본 금
면허/허가/ 등록증 보유현황
인력구성현황	총 명 (직급별 명)
해당부문 종사기간	년 월 ～ 년 월 ( 년 개월)
주요연혁

※ 보유인력 내역서 및 각종 증빙자료(면허․인가․등록증 사본) 별도첨부.

【별지 제6-1호 서식】

자본금 및 매출액(최근 3개년)

구 분		2020년도	2021년도	2022년도
총 자 산
자 기 자 본
유 동 부 채
고 정 부 채
유 동 자 산
당 기 순 이 익
매출액	OO 부문
	OO 부문
	OO 부문
	OO 부문
	계
유 동 비 율
매 출 액 순 이 익 율

※ 최근 3개년 재무제표(원본) 별도첨부.

【별지 제7호 서식】

주 요 사 업 실 적

▣ 상   호 :

▣ 대   표 :                 (인)

용역명	수행기간	용역성격	계약금액 (단위:백만원)	발주처 (용역기관)	비고 (도급비율)

- 입찰공고일 기준 최근 3년간 수행한 유사용역 단일계약 건으로 입찰공고일 기준으로 완료된 계약건을 연도순으로 기재하며, 본 업무와 유관한 것만 기재한다.(VAT포함)

※ 공동도급계약일 경우에는 계약금액란에 제안사의 지분(계약금액)만을 기재한다.

- 하도급 수행실적은 발주처가 승인한 경우에 한하며, 비고란에 원도급 회사를 기재한다.

- 공동도급계약일 경우에는 계약금액란에 제안사의 지분을 기재한다.

※ 실적증명 등의 【별지 제8-1호 서식】 증빙자료 첨부

- 증빙자료가 첨부되지 않은 사항은 평가에서 제외함(상기 순서대로 첨부)

【별지 제7-1호 서식】

실 적 증 명 서

신청인	업체명(상호)					대표자
	영업소재지					전화번호
	사업자번호					제출처				울산정보산업진흥원
	증명서용도	사업제안서 평가 신청용
	사업범위 (금액 포함)
사업이행 실적내용	사 업 명 (용역계약명)							용역 분야
	용역 개요 및 주요 과업내용
	계약번호	계약일자	계약기간	규모			이행실적					비고
							비율		실적
증명서 발급기관	위 사실을 증명함 2023년 월 일
	기관명 : (인) (전화번호 : )
	주 소 : (Fax번호 : )
	발급부서 :				담당자 :

※ 유의사항

- 입찰공고일 기준 최근 3년간 완료된 계약건을 기준으로 유사용역 단일계약 건을 기재

- 공동계약으로 이행하였을 경우 비율과 이행실적을 기재하여야 함

- 1개 기관에 2건 이상의 실적 시 각각의 실적증명서를 첨부하여야 함

【별지 제8호 서식】

사업 수행조직 및 업무분장

			사업총괄책임자
			직위, 성명, 업무, 참여율
○○ 부문			○○ 부문			○○ 부문
직위, 성명, 업무, 참여율			직위, 성명, 업무, 참여율			직위, 성명, 업무, 참여율

※ 용역 수행조직 및 인원현황에는 실제로 과업현장에 직접 투입 가능한 인력을 기재한다.

※ 투입 인력 전원에 대한 4대보험 사업장 가입자명부 등 첨부

※ 미래채움센터 상주/비상주 표기 필수

※ 계약 및 사업진행 시, 각 영역별 책임자, 세부책임자급 이상의 교체는 제안사 임의로 변경할 수 없으며 반드시 발주기관과 협의하여야 하며, 발주기관에서 인력의 교체를 요구할 경우, 제안사는 반드시 성실히 협의하여 동급 이상의 인력으로 교체한다.

【별지 제8-1호 서식】

참 여 인 력 이 력 현 황

1. 이력사항

성 명			소 속				직 책
학 력	졸업년도	전 공	학 위	자 격	자격증명			취득연월
								년		월
								년		월
								년		월
해당분야 근무경력
본 용역 담당업무						참여율		%

2. 경력사항

경 력
사업명	수행기간	담당업무	발주처	비고

※【별지 제10호 서식】에 기재되어 있는 인력에 한해 1인당 1부씩 제출

※ 경력 및 자격 등을 증빙할 수 있는 경력증명서 및 재직증명서, 기타 증빙서류 첨부

※ 입찰공고일 기준, 제안사 소속임을 확인할 수 있는 4대보험 사업장 가입자명부 등 관련자료 1부를 첨부하여 제출해야 함

【별지 제8-2호 서식】

전 문 강 사 인 력 현 황

구분	교육과정	성 명	주요이력	비고

【별지 제8-3호 서식】

전문강사 개인정보 처리 동의서

1. 개인정보 수집 및 이용 동의

수집․이용 목적	용역사업 제안서 입찰 관련 제출서류에 따른 개인정보 수집
수집하는 개인정보 항목	이름 주민등록번호 소속 및 직위(담당업무) 주소 전화번호 휴대전화 번호 e-mail 주소 4대보험 증명서 제출에 따른 직장정보 등
보유․이용 기간	□ 1년 3년 □ 5년 □ 10년 □ 30년 □ 준영구 □ 영구
보유․이용 근거	개인정보보호지침(2016. 12. 29 제정) 제6조(개인정보의 수집)
개인정보 수집 동의 거부의 권리	개인정보 제공 및 활용 동의를 거부할 수 있으나, 미동의시 제출자료에 대해 미 인정될 수 있음
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 √표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음 개인정보의 제3자 제공에 동의하십니까?(해당란에 √표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음

개인정보 이용(제공·조회) 동의자 목록
	구분	소속기관		성명				직급	비고
	1
	2
	3
	4
	5
	6

* 해당양식 작성 후 스캔, 그림파일등으로 업로드

* 작성대상 : 전문강사 인력POOL

【별지 제8-4호 서식】

강 사 이 력 서

[사진]		성 명	홍 길 동		생년월일	0000.00.00 (만 00 세)
		근무처			직 책
최종학력	년 월 일	학 교 명				전공 및 학위
근무경력	기 간	근 무 처		근무부서 및 직책		주요 업무 내용
강 의 / 연 구 경 력	기 간	활동 기관명		분야 및 과정(주요내용)		강의 시간(횟수)	교육대상
						※160시간 (2회)	※기업/일반등
저서	발행년월일	저 서 명		주요내용		공동저자	출판사
자격	취 득 일	자 격 명 (등급)				발 행 처
		※증빙 가능한 경력만 기입

※【별지 제9-2호 서식】 및 【별지 제9-3호 서식】에 기재되어 있는 인력에 한해 1인당 1부씩 제출

※ 경력 및 자격 등을 증빙할 수 있는 경력증명서 및 재직증명서, 기타 증빙서류 첨부

【별지 제9호 서식】

개인정보 처리 동의

1. 개인정보 수집 및 이용 동의

수집․이용 목적	용역사업 제안서 입찰 관련 제출서류에 따른 개인정보 수집
수집하는 개인정보 항목	이름 주민등록번호 소속 및 직위(담당업무) 주소 전화번호 휴대전화 번호 e-mail 주소 4대보험 증명서 제출에 따른 직장정보 등
보유․이용 기간	□ 1년 3년 □ 5년 □ 10년 □ 30년 □ 준영구 □ 영구
보유․이용 근거	개인정보보호지침(2016. 12. 29 제정) 제6조(개인정보의 수집)
개인정보 수집 동의 거부의 권리	개인정보 제공 및 활용 동의를 거부할 수 있으나, 미동의시 제출자료에 대해 미 인정될 수 있음
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개인정보 이용(제공·조회) 동의자 목록
	구분	기관명		수행역할				성명	서명
	1
	2
	3
	4
	5
	6

* 해당양식 작성 후 스캔, 그림파일등으로 업로드

* 작성대상 : 과제에 참여하는 모든 연구원

【별지 제10호 서식】

인권존중의무 이행서약서

당사는「기업 활동과 관련한 모든 이해관계자의 인권보호」가 기업의 지속가능성 및 국가 경쟁력 확보에 중요한 관건이 됨을 깊이 인식하며, 인간으로서의 존엄과 가치를 중시하고 보호하는 경영활동에 적극적인 의지를 가지고 귀 기관에서 발주하는 2024년SW미래채움 사업 교육 운영 용역 참여에 있어 다음과 같이 서약합니다.

1.  종업원을 고용함에 있어 인종, 종교, 장애, 성별, 출생지, 정치적 견해 등을 이유로 차별하지 않겠습니다.

2.  노동자의 결사 및 단체교섭의 자유를 보장하고 존중하겠습니다.

3.  어떠한 형태의 강제노동도 이용하지 않겠습니다.

4.  15세 이하 아동의 고용과 노동을 원칙적으로 금지하고, 합법적으로 연소자에게 노동시킬 경우에는 교육기회의 보장과 안전에 대한 배려를 하겠습니다.

5.  근로자에게 안전하고 위생적인 작업환경을 제공하고 위험한 작업환경에서 근무하는 경우에는 별도의 안전장구와 교육을 실시하겠습니다.

6.  작업장에서 발생한 사고나 질병에 대해서 적절한 조치를 취하겠습니다.

7.  기업 활동이 일어나는 지역에서 현지주민의 생명권, 거주이전의 자유, 안전에 대한 권리, 재산소유권 등을 존중하고 보호하겠습니다.

8.  심각한 환경훼손과 환경재해를 방지, 완화, 통제할 수 있도록 적절한 계획을 수립하겠습니다.

9.  제품과 서비스를 제공함에 있어 다양한 이해관계자의 보건과 안전에 위해가 되지 않도록 노력하겠습니다.

10. 당사의 중대한 인권침해로 인하여 울산정보산업진흥원과의 업무수행에 문제가 있을 경우 울산정보산업진흥원의 시정조치에 협조하겠습니다.

위 계약 서약은 상호신뢰를 바탕으로 한 약속으로서 반드시 지키겠습니다.

2023 년   월   일

서약자                (인)

울산정보산업진흥원장 귀하

【별지 제11호 서식】

공동수급협정서(공동이행방식)

제1조(목적) 이 협정서는 아래 계약을 공동수급체의 구성원이 재정, 경영 및 기술능력과

인원 및 기자재를 동원하여 용역에 대한 계획, 입찰, 설계등을 위하여

공동 연대하여 사업을 영위할 것을 약속하는 협약을 정함에 있다.

1. 계 약 명  :

2. 계약금액  :

3. 발주자명  : (재)울산정보산업진흥원

제2조(공동수급체) 공동수급체의 명칭, 사업소의 소재지, 대표자는 다음과 같다.

1. 명    칭  :

2. 주사무소 소재지  :

3. 대표자 성명  :

제3조(공동수급체의 구성원)

① 공동수급체의 구성원은 다음과 같다.

1. OOO회사(대표자  :    )

2. OOO회사(대표자  :    )

② 공동수급체의 대표자는 OOO으로 한다.

③ 대표자는 발주자 및 제3자에 대하여 공동수급체를 대표하며, 공동수

급체의 재산의 관리 및 대금청구 등의 권한을 가진다.

제4조(효력기간) 본 협정서는 당사자간의 서명과 동시에 발효하며, 당해 계약의 이

행으로 종결된다. 다만, 발주자 또는 제3자에 대하여 용역과 관련한 권

리의무관계가 남아있는 한 본 협정서의 효력은 존속된다.

제5조(의무) 공동수급체의 구성원은 제1조에서 규정한 목적을 수행하기 위하여 성

실, 근면 및 신의를 바탕으로 하여 필요한 모든 지식과 기술을 활용할

것을 약속한다.

제6조(책임) 공동수급체의 구성원은 발주기관에 대한 계약상의 의무이행에 대하여

연대하여 책임을 진다.

제7조(하도급)공동수급체의 구성원은 다른 구성원의 동의를 받지 않고 용역의 일부

를 하도급할 수 없다.

제8조(거래계좌) 기성대가 등은 공동수급체의 대표자 또는 각 구성원의 다음 계좌로

지급 받는다. 다만, 선금은 공동수급체 대표자의 계좌로 지급 받는다.

1. OOO회사(공동수급체 대표자) : OOO은행, 계좌번호 OOO

예금주 OOO

2. OOO회사 : OOO은행, 계좌번호 OOO, 예금주 OOO

제9조(구성원의 출자비율)

① 당 공동수급체의 출자비율은 다음과 같이 정한다.

1. OOO회사  :    %

2. OOO회사  :    %

② 제1항의 비율은 다음 각 호의 1에 해당하는 경우 변경할 수 있다. 다

만, 출자비율을 변경하는 경우 공동수급체 일부 구성원의 출자비율 전부

를 다른 구성원에게 이전할 수 없다.

1. 발주기관과의 계약내용 변경에 따라 계약금액이 증감되었을 경우

2. 공동수급체 구성원 중 파산, 해산, 부도등의 사유로 인하여 당초 협정

서의 내용대로 계약이행이 곤란한 구성원이 발생하여 공동수급체 구성원

연명으로 출자비율의 변경을 요청한 경우

③ 현금이외의 출자는 시가를 참작, 구성원이 합의 평가하는 것으로 한다.

제10조(손익의 배분) 도급계약을 이행한 후 이익 또는 손실이 발생하였을 경우에는

제9조에서 정한 비율에 따라 배당하거나 분담한다.

제11조(권리, 의무의 양도 제한) 구성원은 이 협정서에 의한 권리의무를 제3자에게

양도할 수 없다.

제12조(중도 탈퇴에 대한 조치)

① 공동수급체의 구성원은 발주자 및 구성원 전원의 동의가 없으면 입찰

및 당해 계약의 이행을 완료하는 날까지 탈퇴할 수 없다. 다만, 공동수급

체 구성원중 파산, 해산, 부도 기타 정당한 이유없이 당해 계약을 이행하

지 아니하여 시행령 제76조 제1항 제6호에의 규정에 의거 입찰참가자격

제한조치를 받은 구성원에 대하여는 다른 구성원이 탈퇴조치를 하여야

한다.

② 제1항으 규정에 의하여 구성원중 일부가 탈퇴한 경우에는 잔존 구성

원이 공동 연대하여 당해 계약을 이행한다. 다만, 잔존구성원만으로 면허,

용역수행능력 등 계약이행 요건을 갖추지 못할 경우에는 연대보증인과

연대하여 당해 계약을 이행하여야 하며, 연대보증인이 없거나 연대보증인

이 계약을 이행하지 않는 경우에는 잔존 구성원이 발주기관의 승인을 얻

어 당해 요건을 충족하여야 한다.

③ 제2항 본문의 경우 출자비율은 탈퇴자의 출자비율을 잔존 구성원의

출자비율에 따라 분할하여 제9조의 비율에 가산한다.

④ 탈퇴하는자의 출자금은 계약이행 완료후 제10조의 손실을 공제한 잔

액을 반환한다.

제13조(하자담보책임) 공동수급체가 해산한 후 당해 용역에 관하여 하자가 발생하였

을 경우에는 연대하여 책임을 진다.

제14조(운영위원회)

① 공동수급체는 공동수급체 구성원을 위원으로 하는 운영위원회를 설치

하여 계약이행에 관한 제반사항을 협의한다.

② 이 협정서에 규정되지 아니한 사항은 운영위원회에서 정한다.

위와 같이 공동수급협정을 체결하고 그 증거로서 협정서 O통을 작성하여 각 통에 공동수급 구성원이 기명 날인하여 각자 보관한다.

2023년      월      일

OOO 회사

대표자                         (인)

OOO 회사

대표자                         (인)

평가용 제안서 표지 제작 기준

				70
	↱ 글자크기 : 22, 글자체 : 견고딕체
	『2024년 SW미래채움 사업 교육 운영 용역』
		제 안 서
		↳ 글자크기 : 32, 글자체 : 견고딕체
2023. ○ ↳ 글자크기 : 20, 글자체 : 견고딕체
30
						30		10
						10